Op werkdagen voor 23:00 besteld, morgen in huis Gratis verzending vanaf €20

trefwoord

Identiteitsontwikkeling: een levenslange ontdekkingsreis

Identiteitsontwikkeling staat voor het proces waarbij iemand een stabiel zelfgevoel ontwikkelt en ontdekt wie hij of zij werkelijk is. Dit speelt zich af op persoonlijk én professioneel vlak en is een levenslange reis die tijdens verschillende levensfases nieuwe vormen aanneemt. In een wereld die constant verandert, is begrijpen wie je bent en waar je voor staat essentiëler dan ooit.

Cobi Brouwer
Onorthodoxe interventies bij coachen
In 'Onorthodoxe interventies bij coachen' laat Cobi Brouwer zien dat duurzame verandering plaatsvindt op het niveau van identiteit. Ze introduceert het concept 'professionele nabijheid' en laat zien hoe coaches diepgaande identiteitsontwikkeling kunnen faciliteren bij cliënten.
Boek bekijken
€ 31,25
Vandaag voor 17:00 besteld, morgen in huis

Hoe identiteitsontwikkeling verloopt: van kind tot volwassene

Identiteitsontwikkeling begint al vroeg in het leven en verloopt in verschillende fases. Tijdens elke leeftijdsfase staan andere aspecten van identiteitsvorming centraal, maar het proces stopt nooit volledig.

Ton Hooijmaaijers Tatjana Stokhof Inge Bloemers Frank Verhulst
Ontwikkelingspsychologie
Het studieboek 'Ontwikkelingspsychologie' van Frank Verhulst e.a. besteedt in elk leeftijdsgebonden hoofdstuk aandacht aan identiteitsontwikkeling. Het biedt inzicht in hoe kinderen en volwassenen in verschillende levensfasen een gevoel van eigen identiteit en zelfbeeld ontwikkelen.
Boek bekijken
€ 46,00
Vandaag voor 17:00 besteld, morgen in huis
Praktische ontwikkelingspsychologie voor sociaal werk
Vanessa Landsmeer-Dalm
Het artikel 'Praktische ontwikkelingspsychologie voor sociaal werk' bespreekt hoe mensen tijdens verschillende levensfasen evolueren, met bijzondere aandacht voor identiteitsontwikkeling. Het artikel benadrukt dat kennis van ontwikkelingspsychologie cruciaal is om mensen in verschillende levensfasen te begrijpen en te begeleiden.

Auteurs die schrijven over 'identiteitsontwikkeling'

De rol van anderen in je identiteitsvorming

Identiteitsontwikkeling is niet iets wat in isolement plaatsvindt. Juist in interactie met anderen ontdekken we wie we zijn en wat ons uniek maakt. De spiegel die anderen ons voorhouden, helpt ons onszelf beter te begrijpen.

De ogen van de ander - ‘Mooi, intelligent en sympathiek boek’
Danny Mullenders
In het artikel 'De ogen van de ander' wordt besproken hoe onze identiteit mede gevormd wordt door anderen. Het beschrijft hoe zelfkennis niet alleen uit introspectie ontstaat, maar juist door te begrijpen hoe anderen ons hebben gevormd. Dit sociologisch perspectief laat zien dat ons 'zelf' veel meer sociaal geconstrueerd is dan we vaak denken.
Wie we zijn wordt sterk beïnvloed door onze positie in het gezin. Oudste dochters ontwikkelen specifieke eigenschappen die hun identiteit vormen. Ze leren vroeg verantwoordelijkheid te nemen en ontwikkelen vaak een sterke morele kompas, wat hun identiteit als volwassene blijft beïnvloeden. Uit: Het oudste dochter effect

SPOTLIGHT: Cobi Brouwer

Cobi Brouwer is een toonaangevende expert op het gebied van identiteitsontwikkeling binnen coaching. Als andragoloog en veranderkundige heeft zij het talent om mensen, groepen en organisaties werkelijk in beweging te krijgen. Haar werk over 'professionele nabijheid' heeft in Nederland een grote invloed gehad op het vakgebied van coaching en begeleiding. Meer over Cobi Brouwer
Jeroen Offermans
Het pad van de leider
In 'Het pad van de leider' beschrijft Jeroen Offermans hoe leiderschapsontwikkeling op identiteitsniveau plaatsvindt. Hij benadrukt dat authentiek leiderschap alleen kan ontstaan wanneer je je bewust wordt van wie je werkelijk bent en van daaruit leiding geeft aan anderen.
Boek bekijken
€ 27,75
Vandaag voor 23:00 besteld, morgen in huis

Professionele identiteitsontwikkeling: weten waar je van bent

Naast onze persoonlijke identiteit ontwikkelen we ook een professionele identiteit. Dit is vooral belangrijk tijdens overgangsfases in onze loopbaan en helpt ons om helder te krijgen wat onze unieke bijdrage is binnen ons vakgebied.

Waar ben jij eigenlijk van? -Professionele identiteit voor ervaren coaches & consultants
Kiki Verbeek
Het artikel 'Waar ben jij eigenlijk van?' gaat diep in op het belang van professionele identiteit voor coaches en consultants. Het beschrijft hoe het krijgen van grip op je professionele identiteit een taai maar essentieel proces is. Wanneer je duidelijk krijgt 'waar je van bent', krijg je een natuurlijke aantrekkingskracht en wordt je herkenbaar voor je doelgroep.
Geert Kelchtermans
Leraar zijn, leraar worden
In 'Leraar zijn, leraar worden' bespreekt Geert Kelchtermans hoe de professionele identiteit van leraren zich vormt en hervormt gedurende hun carrière. De rode draad is dat het 'worden' een continu proces is waarin leraren hun professionele zelf ontdekken en ontwikkelen in interactie met hun werkomgeving.
Boek bekijken
€ 30,00
Vandaag voor 23:00 besteld, morgen in huis

Identiteitsontwikkeling bij jonge professionals

Juist aan het begin van een loopbaan is identiteitsontwikkeling cruciaal. Jonge professionals moeten ontdekken wie ze zijn in hun beroep en hoe ze zich willen positioneren.

Isolde Kolkhuis Tanke Nore van Roekel
Samen Sterker Starten
Het recent verschenen boek 'Samen Sterker Starten' van Isolde Kolkhuis Tanke en Nore van Roekel wijdt een volledig hoofdstuk aan identiteitsontwikkeling bij jonge professionals. Het laat zien hoe essentieel het is dat jongeren ontdekken wie ze zijn en willen worden in hun werk en leven voor een sterke start in hun loopbaan.
Boek bekijken
€ 29,95
Vandaag voor 23:00 besteld, morgen in huis

Spotlight: Manon Ruijters

Manon Ruijters is een vooraanstaand expert op het gebied van professionele identiteit. Als lector aan Aeres Hogeschool Wageningen en hoogleraar aan de VU combineert zij wetenschappelijk onderzoek met praktische toepassingen. Haar werk rond professionele identiteit wordt gezien als baanbrekend in het begrijpen van hoe professionals zich ontwikkelen.
Manon Ruijters Gerritjan van Luin Freerk Wortelboer
Mijn Binnenste Buiten
In 'Mijn Binnenste Buiten' beschrijven Ruijters, Wortelboer en Van Luin hoe professionele identiteit zich ontwikkelt en hoe je hier bewust vorm aan kunt geven. Het boek biedt een model dat professionals helpt bij zelfonderzoek en kritische reflectie tijdens belangrijke overgangsfases in hun loopbaan.
Boek bekijken
€ 37,50
Vandaag voor 23:00 besteld, morgen in huis
Handreiking voor een mooi gesprek over professionele identiteit
Bert Peene
Het artikel 'Handreiking voor een mooi gesprek over professionele identiteit' bouwt voort op het werk van Manon Ruijters. Het beschrijft hoe belangrijke carrièrestappen vaak tot een 'crisis' leiden die vraagt om zelfreflectie. Door bewust stil te staan bij 'waar je van bent', kun je deze overgangsfases beter doorstaan en groeien als professional.

Identiteitsontwikkeling in een veranderende samenleving

Onze identiteit ontwikkelt zich niet in een vacuüm, maar altijd in wisselwerking met de veranderende samenleving. Verschillende generaties gaan anders om met identiteitsontwikkeling, beïnvloed door maatschappelijke ontwikkelingen.

Jeroen Boschma Inez Groen
Generatie Einstein 3.0
In 'Generatie Einstein 3.0' beschrijven Inez Groen en Jeroen Boschma hoe nieuwe generaties anders omgaan met identiteitsontwikkeling dan voorgaande generaties. Er is een sterkere focus op authenticiteit, waarbij jongeren bewust kiezen wie ze willen zijn in plaats van dit te laten bepalen door traditie of verwachtingen.
Boek bekijken
€ 19,95
Laatste exemplaar! Voor 21:00 uur besteld, vrijdag in huis
Red Flags, Green Flags Uit 'Red Flags, Green Flags' van Ali Fenwick leren we dat te bemoeizuchtige ouders de identiteitsontwikkeling van hun kinderen kunnen belemmeren. Door kinderen de ruimte te geven om zelf keuzes te maken en fouten te maken, ontwikkelen ze een sterker gevoel van eigenwaarde en een gezondere identiteit.

Werken aan identiteitsontwikkeling: praktische handvatten

Identiteitsontwikkeling gebeurt deels vanzelf, maar je kunt dit proces ook bewust begeleiden. Er zijn verschillende manieren om dieper inzicht te krijgen in wie je bent en wie je wilt worden.

Meer zien van jezelf - Anders leren kijken
Het artikel 'Meer zien van jezelf - Anders leren kijken' beschrijft hoe je anders kunt leren kijken naar jezelf. Het benadrukt dat verandering begint bij bewustwording van je patronen en gewoonten. Door deze te herkennen, kun je bewuster kiezen voor gedrag dat beter past bij wie je wilt zijn.
Manon Ruijters Gerritjan van Luin Niek van Benthum Désirée Bierlaagh
Stevig (leren) staan
In 'Stevig (leren) staan' tonen Ruijters, Bierlaagh, Van Luin en Van Benthum hoe identiteitsontwikkeling begeleid kan worden binnen opleidingen. Het boek beschrijft het proces waarbij iemands identiteit zich vormt en ontwikkelt en geeft handvatten voor begeleiders om dit proces te ondersteunen.
Boek bekijken
€ 35,50
Vandaag voor 23:00 besteld, morgen in huis
Ons Ontwikkelen Ontward - Dialoogkaarten
Manon Ruijters
Het artikel 'Ons Ontwikkelen Ontward - Dialoogkaarten' introduceert het concept 'ontwikkelidentiteit'. Dit zijn de oerbeelden die we over onszelf hebben op het gebied van leren en ontwikkelen. Door deze bewust te maken, kunnen we de dialoog aangaan over onze ontwikkeling en zo meer grip krijgen op wie we zijn en willen worden.

De balans tussen autonomie en verbondenheid

Een kernthema binnen identiteitsontwikkeling is de balans vinden tussen autonomie (jezelf zijn) en verbondenheid (deel uitmaken van een groter geheel). Deze spanning speelt zowel in persoonlijke als professionele context.

Kracht in samenwerken
Marleen Vangrinsven & Ben Vissers
In 'Kracht in samenwerken' wordt het dilemma tussen autonomie en verbondenheid uitgewerkt. Het artikel beschrijft hoe we in groepen worstelen tussen onze behoefte aan zelfstandigheid en onze behoefte aan verbinding. Voor echt samenwerken is het nodig dat ieder individu zich durft te profileren en te laten kennen.

Het ego en identiteitsontwikkeling

Ons ego speelt een belangrijke rol in onze identiteitsontwikkeling. Door bewustzijn te ontwikkelen rond ons ego, kunnen we groeien als persoon en als professional.

Ego@WORK - Over matchmaking tussen ego, ik en de ander
Roel Reitzema
Het artikel 'Ego@WORK' beschrijft hoe het ego zich kan ontwikkelen van een 'luid ego' naar een 'kalm ego'. Dit proces vereist bewustwording en het managen van ego-impulsen. Voor organisatieontwikkeling is het belangrijk dat zowel het individu (Ik) als het collectief (Wij) zich ontwikkelen, omdat beide aspecten met elkaar samenhangen.
Ego@Work - 'Een bondige en inspirerende inkijk in het egobegrip'
Heide Gramser
In 'Ego@Work - Een bondige en inspirerende inkijk in het egobegrip' wordt uitgelegd hoe het ego een vereenvoudigde plattegrond is die ons helpt met de werkelijkheid om te gaan. Voor betere samenwerking in organisaties is het belangrijk dat mensen bewust worden van hun ego-gedrag, zodat ze kunnen groeien naar een meer ontwikkelde fase.

Identiteit en leiderschap

Voor leiders is identiteitsontwikkeling essentieel. Authentiek leiderschap kan alleen ontstaan vanuit een diep begrip van wie je bent en wat je drijft.

Bart Buyst: ‘Leiders moeten leiden aan den lijve ondervinden’
Bart Buyst
Het artikel 'Leiders moeten leiden aan den lijve ondervinden' benadrukt dat leiderschap een reis is zonder duidelijke bestemming. Authentieke leiders tonen congruentie tussen hun persoonlijkheid en hun gedrag. Het artikel wijst erop dat leiders gevormd worden door hun omgeving en ervaringen, en dat zelfreflectie essentieel is voor hun ontwikkeling.
Inge Wels: ‘Wees als leider oprecht nieuwsgierig naar jezelf’
Inge Wels
In 'Wees als leider oprecht nieuwsgierig naar jezelf' wordt het belang van zelfkennis voor leiders benadrukt. Door nieuwsgierig te zijn naar jezelf en je bewust te worden van je patronen, kun je bewustere keuzes maken in plaats van te handelen vanuit onbewuste reflexen. Deze bewustwording is cruciaal voor groei als mens en als leidinggevende.
De zelfbewuste leider - Onderzoekt zijn gedachten
Elly Stroo Cloeck
Het artikel 'De zelfbewuste leider' beschrijft hoe onze overtuigingen onze waarnemingen filteren en vervormen. Voor zelfbewuste leiders is het essentieel om deze overtuigingen te onderzoeken. In complexe situaties is het belangrijk om de werkelijkheid niet te versimpelen, maar te leren omgaan met onvoorspelbaarheid door te experimenteren.

Identiteitsontwikkeling van organisaties

Niet alleen individuen, maar ook organisaties ontwikkelen een identiteit. Deze organisatie-identiteit geeft richting en betekenis aan alles wat de organisatie doet.

Bouwen aan organisatie identiteit
Annett Keizer
In 'Bouwen aan organisatie identiteit' wordt uitgelegd dat organisatie-identiteit functioneert als een gedeeld mentaal en emotioneel kompas dat keuzes en gedrag inspireert en legitimeert. Een sterke identiteit verbindt de visie van het management met de behoeften van medewerkers en externe doelgroepen, en biedt een handelingsperspectief voor iedereen.

Je ware zelf ontdekken: zijnsintentie

Een diepere laag van identiteitsontwikkeling is het ontdekken van je 'ware zelf' of 'zijnsintentie'. Dit gaat over begrijpen wat je unieke bijdrage is aan de wereld.

Zijnsintentie - Een baanbrekende en buitengewoon positieve kijk op wie je in wezen bent
Helma Lieberwerth
Het artikel 'Zijnsintentie' introduceert een paradigmaverschuivende visie op persoonlijke ontwikkeling. Het stelt dat ieder mens van nature iets unieks bijdraagt en dat alles in het leven bedoeld is om je te helpen je ware zelf te ontdekken. Door anders te kijken naar wat er in je leven gebeurt, kun je de aanwijzingen zien die je leiden naar wie je in wezen bent.

Conclusie: identiteitsontwikkeling als sleutel tot persoonlijke en professionele groei

Identiteitsontwikkeling is een fascinerend proces dat ons hele leven doorloopt. Het helpt ons te begrijpen wie we zijn, wat ons drijft en hoe we ons verhouden tot anderen en de wereld om ons heen. Door bewust bezig te zijn met onze identiteitsontwikkeling, kunnen we meer authentieke keuzes maken, betere relaties opbouwen en met meer voldoening in het leven staan.

Of het nu gaat om persoonlijke groei, professionele ontwikkeling of leiderschap - een dieper begrip van je identiteit is de sleutel tot betekenisvolle verandering en groei. Het is een levenslange reis van ontdekken, verkennen en vormgeven van wie je bent en wie je wilt worden.

Boeken over 'identiteitsontwikkeling' koop je bij Managementboek.nl

Producten over 'identiteitsontwikkeling'

Deel dit artikel

Wat vond u van dit artikel?

0
0

Populaire producten

    Personen

      Trefwoorden